Términos de Uso

1. Información General

Estos Términos de Uso ("Términos") se aplican a todos los visitantes, candidatos que buscan empleo y empleadores ("Usuarios") que utilizan la plataforma CMC Job Center ("Plataforma"). Al utilizar la Plataforma, usted declara haber leído, comprendido y aceptado plenamente estos Términos.

CMC Job Center es una plataforma profesional de recursos humanos que opera de acuerdo con las leyes belgas. Nuestra plataforma tiene como objetivo reunir empresas y fuerza laboral.

2. Alcance de los Servicios

Los servicios ofrecidos a través de la plataforma CMC Job Center incluyen:

• Ver ofertas de trabajo y postularse para candidatos que buscan empleo.
• Crear solicitudes de personal y evaluación de candidatos para empleadores.
• Proporcionar información sectorial y consejos de carrera.
• Servicios de consultoría de RR.HH. y provisión de personal.
• Proporcionar soporte a través de formularios de contacto.

3. Obligaciones de los Usuarios

Como usuarios de la plataforma, usted acepta cumplir con las siguientes obligaciones:

• Información Precisa: Toda la información que proporcione a la Plataforma debe ser precisa, actual y completa.
• Cumplimiento Legal: Actuar de acuerdo con las leyes de Bélgica y la Unión Europea.
• Derechos de Autor: No copiar y compartir el contenido en la Plataforma sin permiso.
• Comportamiento Dañino: Evitar comportamientos que podrían dañar la Plataforma o molestar a otros usuarios.
• Seguridad: Ser responsable de la seguridad de la información de su cuenta.

4. Términos para Buscadores de Empleo

Términos especiales para nuestros usuarios buscadores de empleo:

• Nuestra plataforma es completamente gratuita para los buscadores de empleo.
• Usted es responsable de la precisión del CV y la información que proporcione en sus solicitudes.
• Se espera un comportamiento profesional en los procesos de comunicación con los empleadores.
• La confidencialidad de sus solicitudes es esencial, pero pueden ser compartidas con los empleadores.
• Debe tener un permiso de trabajo legal.

5. Términos para Empleadores

Términos especiales para nuestros usuarios empleadores:

• Debe proporcionar información precisa y actualizada en las solicitudes de personal.
• No se pueden usar expresiones discriminatorias en las ofertas de trabajo.
• Debe actuar de acuerdo con las leyes laborales belgas y las condiciones de trabajo.
• Los datos personales de los candidatos deben mantenerse confidenciales y procesarse de acuerdo con la ley.
• Las tarifas de servicio deben pagarse a tiempo según el acuerdo.

6. Derechos de Propiedad Intelectual

Todo el contenido en la Plataforma (texto, imágenes, logotipos, diseño, código, etc.) pertenece a CMC Job Center o se utiliza bajo licencia. Está prohibida la copia, distribución, modificación o uso comercial no autorizado.

Los usuarios declaran que poseen los derechos de autor del contenido que suben a la plataforma. CMC Job Center se reserva el derecho de eliminar dicho contenido en caso de obligaciones legales.

7. Limitaciones de Responsabilidad

CMC Job Center no acepta responsabilidad en las siguientes situaciones:

• Precisión y confiabilidad de la información proporcionada por los usuarios.
• Disputas entre buscadores de empleo y empleadores.
• Contenido de enlaces externos en la Plataforma.
• Fallos técnicos, interrupciones o violaciones de seguridad (incluso si se han tomado medidas razonables).
• Fuerza mayor (desastre natural, guerra, epidemia, etc.).

8. Precios y Pago

El uso de la plataforma es gratuito para los buscadores de empleo. Las tarifas de servicio cobradas a los empleadores se determinan según el acuerdo celebrado entre las partes. Los términos de pago se regulan mediante un contrato separado para cada servicio.

9. Cambios en los Términos

CMC Job Center se reserva el derecho de cambiar estos Términos de Uso en cualquier momento. Los cambios entran en vigor desde la fecha en que se publican en la plataforma. Su uso continuado de la Plataforma significa que acepta los cambios.

10. Ley Aplicable y Jurisdicción

Estos Términos están sujetos a la ley belga. Los tribunales belgas están autorizados en disputas que puedan surgir de estos Términos.

11. Contacto

Para sus preguntas sobre los Términos de Uso, puede contactarnos a través de la siguiente información de contacto: